湛公[2013]398 號
湛江市公安局
關于2013年公開招考協勤人員的公告
為進一步加強我市市區社會治安和道路交通安全整治工作，確保社會治安秩序穩定，經研究，我局決定從社會公開招考文員、視頻監控員、110接警員、監區協勤員、治安協勤員和交通協管員等六類協勤人員，現將有關事項公告如下。
一、招考原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按照德才兼備、以德為先的標準，采取考試與考察相結合的方法，擇優考錄。
二、招考人數、職位、對象和報考條件
（一）招考人數和職位
1、共招考協勤人員183名，其中，文員21名（其中男性9名，女性12名）、視頻監控員1名（男性）、110接警員3名（男性），監區協勤員25名（男性22名、女性3名），治安協勤員和交通協管員133名（男性108名、女性25名）。
2、文員主要在我局窗口單位或內設單位從事非警務、非涉密工作，視頻監控員主要從事計算機網絡監控和視頻監控工作，110接警員在110接警臺從事接警工作，監區協勤員在我市特殊監區協助民警工作（特殊監區設在我局戒毒所內，位于麻章區東坡嶺東側，主要收押患有精神病、艾滋病或其他傳染病的違法犯罪嫌疑人。特殊監區嚴格按照國家規定，配備民警、醫護人員和輔助人員等工作人員，設置醫療、羈押、隔離和安全防范等措施。監區協勤員為輔助人員，主要協助民警工作），治安協勤員主要在我局巡警支隊下屬各城區大隊從事巡邏工作，交通協管員主要在我局交警支隊下屬各城區大隊從事交通協管工作。
（二）招考對象
文員、視頻監控員和110接警員職位的招考對象為社會上具有國家承認學歷的大專畢業以上人員，不限戶籍；監區協勤員、治安協勤員和交通協管員職位的招考對象為具有國家承認學歷的高中畢業以上人員，限湛江（含五縣五區）常住戶口。退伍兵報考者不限戶籍。
（三）報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法；
2、無違法犯罪紀錄；
3、文員、視頻監控員和110接警員職位報考者年齡為18至30周歲（即1983年12月1日至1995年12月1日期間出生），治安協勤員和交通協管員職位報考者年齡為18至35周歲（即1978年12月1日至1995年12月1日期間出生）。
4、身體健康，具有正常履行職責的身體條件和符合職位要求的工作能力；
5、男性身高在1. 65米以上，女性身高在1. 55米以上；
6、文員、視頻監控員和110接警員職位報考者矯正視力須5.0以上，監區協勤員、治安協勤員和交通協管員職位報考者裸眼視力須4.8以上。
曾被開除公職、辭退和違反計劃生育政策的人員以及未取得相應學歷畢業證的人員，不得報考。
三、報名辦法
（一）報名時間：2013年12月3日至 6 日共4天，上午9：00-11:30，下午3:00-5:30。
（二）報名地點：湛江市人民警察培訓學校（即原湛江市人民警察學校），地址：湛江市麻章區瑞景路（即湛江市公安局交警支隊麻章大隊旁）。
（三）報名要求：報考者持本人身份證、戶口簿、畢業證、計生證明等證件原件和復印件一式兩份以及近期一寸免冠彩照3張到報名現場進行報名。報考文員、視頻監控員和110接警員職位的，如通過全國計算機等級考試二級以上，需提供計算機等級證書，報考監區協勤員、治安協勤員和交通協管員職位的退伍軍人需提供退伍證明。
計生證明包括：獨生子女證（已婚已育）、戶籍所在街道辦證明（已婚未育）和未婚證（未婚）。
（四）準考證
領取時間：2013年12月 11 日上午9：00-11:30，下午3:00-5:30。
領取地點：湛江市人事考試管理辦公室（湛江市赤坎區南橋南路30號3樓）。
四、考試
本次招考協勤人員實行競爭性選拔考試。招考文員、視頻監控員和110接警員采取筆試、計算機能力測試和面試相結合的方式進行（取得全國計算機等級考試二級以上證書的報考者免予計算機能力測試），招考監區協勤員、治安協勤員和交通協管員采取筆試、體能測試和面試相結合的方式進行。
（一）筆試。主要考查考生對應學歷內的應知應會知識。
筆試結束后，根據報考者筆試成績高低，按招錄職位與報考者1：2比例分別確定計算機能力測試和體能測試對象。
（二）計算機能力測試。測試項目為計算機基本操作能力和打字水平，測試成績不計入考試總成績，但須成績合格，方可參加面試。合格標準為：基 本操作能力60分，打字速度每分鐘30個漢字。兩項有一項不合格即計算機能力測試成績不合格。
（三）體能測試。測試項目為10×4米往返跑和提杠鈴（男性80KG、女性40KG），測試成績不計入考試總成績，但須成績合格，方可參加面試。合格標準為：10×4米往返跑，男性為13〞1，女性為14〞1；提杠鈴為雙手提起杠鈴，腰挺直。兩項有一項不合格即體能測試成績不合格。
（四）面試。參照招考公務員面試方式進行。
（五）各項考試結束后，按以下辦法計算考試總成績：
考試總成績＝筆試成績×60％＋面試成績×40%，四舍五入保留小數點后兩位。
（六）各項考試的時間、地點和成績將在湛江市人事考試管理辦公室網頁（www.zjrskspx.net）和湛江市人力資源和社會保障局網站首頁（www.zhanjiang.lm.molss.gov.cn）上公布，請報考者密切留意。
五、確定擬招聘對象
根據報考者考試總成績高低，按招錄職位與報考者1：1比例確定各職位擬招聘對象。現在我局從事協勤工作的人員在同等條件下優先錄用。
六、體檢與考察
我局參照《關于印發公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發[2010]82號）規定的要求，組織擬招聘對象進行體檢，確保協勤人員具有良好的身體素質。體檢結束后，我局組織對體檢合格的考生進行考察。考察的主要內容包括考生的主要表現、本人和直系親屬有無違法犯罪記錄、是否違反計生政策等。
考生體檢或考察不合格的，在同一職位下，根據考生考試總成績由高到低，依次遞補參加體檢或考察。
七、招聘
考生經考察合格后，我局按有關規定辦理招聘手續，與其簽訂勞動合同，合同期限為四年，試用期三個月。合同期滿后，根據協勤人員工作表現和實際需要，由我局決定是否續簽。
八、工資福利待遇
協勤人員的工資由市財政保障，具體為：本科以上畢業的文員每人每月約3000元（含工資、補貼和社保費等，下同），大專畢業的文員、視頻監控員和110接警員每人每月約2800元，監區協勤員每人每月約4600元，治安協勤員和交通協管員每人每月約2600元。今后，我局將根據我市經濟發展水平和我市職工平均工資水平的增長，逐步相應提高協勤人員的工資水平。
除了工資和社保外，我局另為每名協勤人員購買補充醫療保險和意外傷害保險，并為監區協勤員購買特殊保險。同時建立獎勵機制，對工作表現突出的協勤人員，視情況給予一定金額獎金。
九、本公告由湛江市公安局負責解釋。
聯系電話：0759-3258695（湛江市公安局協勤管理辦公室）。
附件：
湛江市公安局2013年招考協勤人員職位設置表.xls
湛江市公安局招考協勤人員報名表.xls（可自行雙面打印）
湛江市公安局
2013年11月21日
